当前位置:主页 >口才培训 >

开会时获得领导认可的小技巧

发布时间:2017-08-11 01:30:19 阅读:7508次发布者:admin

  有时候获得领导认可很不容易,而今天口才中国演讲口才培训班老师给大家分享:开会时获得领导认可的小技巧!   》》》推荐阅读:如何点评下级的汇报
 

重庆渝北区成人口才培训中心
 

  1、尽量往前坐。

  作为领导,看着大家离自己很远,害怕或是不愿接近,感觉真的不好;汇报工作,本身是一种交流,相互离得很远,怎能有交流感!连坐座位都往后排坐的人,工作怎能冲到前头去!

  所以,除了约定俗成或摆桌签之外,尽量往前坐,这是一种姿态。

  2、客套话少说。

  领导听汇报,是想听自己想听的,为自己所用。但汇报人生怕遗漏,力求讲全讲完讲好,这种自以为是,往往导致“想讲的”并不是“想听的”,甚有时是南辕北辙。讲的越多,领导越烦。

  所以,汇报的关键是换位思考,以听报告的人为中心,按照相关要求,有则多讲,没则就少讲。集中汇报,不求成绩突出,但求不让领导讨厌、同事生烦。


重庆渝北区成人口才培训机构

  3、学会认真听。

  坐在主席台,是很在乎别人的反馈,特别是在自己讲话时。虽然只是简单的点头微笑,却传递了理解与认同,这是每个人内心都渴望得到的。有人在领导讲话时,始终埋头记笔记,这当然也没错,但如果能时不时抬起头,和对方做点目光交流,那感觉会更好。

  害怕的是领导讲得眉飞色舞,听得人却毫不在意,甚昏昏欲睡。

  口才中国温馨提醒:以上就“ 开会时获得领导认可的小技巧”的相关介绍,如果你还有任何相关的问题,欢迎在线咨询口才中国老师,老师一对一免费解答你所遇到的问题与困难!

本站声明:本站所载的各种信息、文章、图片等来自网络,仅供参考;本站不承担由此引起的法律责任;可以联系我们删除但不承担相应的法律责任。

相关文章